Что нужно знать о повышении ежемесячных страховых выплат по травме с 1 февраля 2026

• Коэффициент индексации — 5,6%. Он привязан к итоговой инфляции за 2025 год (около 5,59% по оценке Росстата) и закрепляется постановлением Минтруда.
• Индексация 1 февраля — это ежегодная корректировка фиксированных сумм пособий и некоторых компенсаций. Это компенсация инфляции, а не дополнительный «реальный рост» дохода.
• Корректировка затронет свыше 40 видов выплат: детские и семейные пособия, ЕДВ (ежемесячная денежная выплата) и денежный эквивалент НСУ, страховые выплаты по травме (ежемесячные и единовременные), отдельные компенсации, пособие по безработице и др.
• Для пенсионеров индексация в феврале затрагивает только ЕДВ и НСУ. Страховая и социальная пенсии индексируются отдельно — как правило, с 1 января.
• Перечисление федеральных выплат производится на карту национальной платёжной системы «Мир».

Снизу — что именно меняется, кого коснётся повышение выплат 2026, как устроен расчёт страховой выплаты, какие документы нужны и как уложиться в сроки.

📌 Важно: Индексация = компенсация инфляции. Размер прибавки определяется фактической инфляцией за прошлый год. Для получения федеральных выплат используйте карту «Мир» (требование платёжной инфраструктуры для госплатежей).

• Пострадавшие на производстве и лица с профессиональными заболеваниями, которым назначены ежемесячные страховые выплаты (компенсация утраченного заработка).
• Федеральные льготники и пенсионеры, получающие ЕДВ и денежный эквивалент НСУ (лекарства, санаторно-курортное лечение, проезд).
• Семьи с детьми (маткапитал, пособия при рождении и по уходу), беременные жёны военнослужащих по призыву и родители детей военнослужащих.
• Граждане, которым положены единовременные страховые выплаты по несчастным случаям.
• Работники, оформившие пособие по временной нетрудоспособности из-за несчастного случая на производстве (оплачивается из расчёта 100% среднего заработка).

📌 Важно: В феврале повышаются только ЕДВ и НСУ. Сами пенсии (страховая/социальная) индексируются отдельно с 1 января. Проверяйте состав своей выплаты, чтобы корректно оценить прибавку.

📌 Важно: Для максимальной ежемесячной страховой выплаты встречаются два ориентира: 125 790 ₽ — прямой расчёт по коэффициенту 5,6%; 127 218 ₽ — проектный ориентир из бюджетных материалов Социального фонда. Окончательное значение закрепляется нормативным актом. Фонд сделает перерасчёт автоматически по утверждённой цифре.

Ежемесячные страховые выплаты по травме — это компенсация утраченного заработка работника, который получил несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание. Выплата назначается на основании страхового случая и подтверждающих документов и действует на весь период установленной утраты профессиональной трудоспособности (бессрочно или на срок, определённый МСЭ).

Правовая база

• Федеральный закон № 125‑ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
• Трудовой кодекс РФ (ст. 227–231) — расследование и оформление несчастных случаев, акт формы Н‑1.
• Законодательство о медико‑социальной экспертизе (МСЭ) и социальной защите инвалидов — порядок установления степени утраты трудоспособности.
• Назначение и финансирование — через Социальный фонд России (СФР; ранее ФСС) и его региональные отделения.

📌 Важно: Выплата страховая. Право возникает при наличии подтверждённого страхового случая, статуса застрахованного лица и документального подтверждения (акт Н‑1, сведения о страховых взносах, заключение МСЭ).

1. Установление степени утраты профессиональной трудоспособности. Комиссия МСЭ определяет процент утраты (например, 30%, 50%, 70% и т. п.) и рекомендуемые мероприятия реабилитации.
2. Определение базового среднего заработка пострадавшего. Берётся средний месячный заработок за установленный период (по правилам Фонда); в районах с коэффициентами учитываются районные надбавки.
3. Применение процента утраты к среднему заработку. Итоговая месячная компенсация = средний заработок × процент утраты профтрудоспособности.
4. Сопоставление с предельными значениями. Результат не должен превышать максимальный размер ежемесячной страховой выплаты, действующий на дату назначения (потолок).
5. Индексация фиксированных и предельных сумм. С 1 февраля 2026 года — плюс 5,6% к лимитам и фиксированным выплатам.

Практическое правило: итог к выплате = меньшая из двух величин: рассчитанная сумма (заработок × процент утраты) или установленный потолок. В местностях с районным коэффициентом применяются соответствующие повышающие коэффициенты, если это предусмотрено нормативами.

💡 Пример: Дано: средний заработок 60 000 ₽, степень утраты — 50%. Расчёт: 60 000 × 50% = 30 000 ₽/мес. До/после индексации: если потолок не ограничивает выплату, сумма остаётся 30 000 ₽. Индексация влияет на потолок и фиксированные компоненты, но не на индивидуальную формулу (ваша сумма не снижается и не упирается в лимит).

💡 Пример: Дано: средний заработок 220 000 ₽, степень утраты — 70%; расчётная сумма = 154 000 ₽/мес. До 1.02.2026 потолок — 119 119 ₽ (ограничивает выплату). С 1.02.2026: либо 125 790 ₽ (прямая индексация 5,6%), либо 127 218 ₽ (если будет утверждён проектный потолок СФР). К выплате назначат утверждённый лимит — более высокую сумму, если она закреплена в акте.

📌 Важно: Реальные коэффициенты, правила определения среднего заработка и учёта районных надбавок зафиксированы в документах СФР. Для точного расчёта используйте региональные разъяснения Фонда, личный кабинет или официальный калькулятор (при наличии).

• Потолок ежемесячной страховой выплаты в 2026 году по прямой индексации — 125 790 ₽. В бюджетных материалах СФР фигурирует оценка 127 218 ₽. В 2027–2028 годах ожидается дальнейшее повышение (ориентиры: до 132 307 ₽ и 137 599 ₽ соответственно по проектным планам).
• На ежемесячные страховые выплаты в 2026 предусмотрено порядка 104,7 млрд ₽, на реабилитацию пострадавших — около 12,2 млрд ₽, на предупредительные меры по снижению травматизма — примерно 42,1 млрд ₽.
• Сценарий 2026–2028: базовый — индексация по фактической инфляции; альтернативный — ускоренная корректировка лимитов при опережающем росте цен или структурных изменениях на рынке труда.

📌 Важно: Бюджетные цифры — проектные. Окончательные лимиты и размеры выплат закрепляются постановлениями и приказами СФР/правительства. Фонд автоматически пересчитает назначенные суммы после вступления актов в силу.

• Пособие по временной нетрудоспособности при НС/профзаболевании — 100% среднего заработка за весь период нетрудоспособности до установления стойких последствий (ограничения зависят от статуса случая и правил оплаты больничного).
• Единовременная страховая выплата — фиксированная компенсация при установлении утраты профессиональной трудоспособности (максимум в 2026 году — 163 597 ₽ после индексации 5,6%).
• Оплата дополнительных расходов на медико‑социальную и профессиональную реабилитацию — по заключению МСЭ и фактическим затратам (лечение, протезирование, технические средства реабилитации, обучение).
• Компенсация морального вреда — по решению суда.
• Районные коэффициенты и процентные надбавки — учитываются при расчёте среднего заработка и выплат, если это предусмотрено нормативами и подтверждено документами.

📌 Важно: Можно получать одновременно несколько видов поддержки: больничные по НС + ежемесячные страховые выплаты при установленной утрате профтрудоспособности + компенсацию расходов на реабилитацию.

Чек‑лист базового пакета:

1. Заявление о назначении ежемесячной страховой выплаты (бумажная форма или через Госуслуги).
2. Справка о среднем заработке (по форме СФР/ФСС, подписанная работодателем).
3. Акт о несчастном случае на производстве (форма Н‑1 или аналог), либо постановление/решение госинспектора труда, либо вступившее в силу судебное решение.
4. Подтверждение уплаты страховых взносов (для лиц по ГПХ — гражданско‑правовой договор, сведения о взносах).
5. Заверенная копия трудовой книжки (или иные документы о трудовой деятельности).
6. Заключение МСЭ о степени утраты профессиональной трудоспособности (процент, срок, рекомендации).
7. Паспорт, СНИЛС, реквизиты банковской карты «Мир».

Где подать

• Портал «Госуслуги».
• Лично — МФЦ или отделение Социального фонда (СФР).
• Через работодателя/страхователя (в случаях, когда предусмотрена передача документов от организации).

📌 Важно: Решение о назначении — в течение 10 календарных дней с момента подачи полного пакета. Ежемесячные выплаты перечисляются в течение месяца, за который начислены; единовременная — в течение месяца со дня назначения.

МСЭ — ключевой элемент: определяет степень утраты профессиональной трудоспособности, потребность в реабилитации, сроки переосвидетельствования.

Порядок

• Направление (от лечащего врача, работодателя или по заявлению).
• Сбор медицинских документов, прохождение обследований.
• Заседание бюро МСЭ, выдача заключения (процент утраты и срок).

Сроки: ориентируйтесь на региональный регламент МСЭ. При изменении состояния возможно внеочередное переосвидетельствование.

📌 Важно: Без заключения МСЭ длительная ежемесячная страховая выплата часто не назначается. Инициируйте МСЭ параллельно с подготовкой всего пакета, чтобы не терять время.

1. Сразу после происшествия: зафиксируйте несчастный случай, инициируйте расследование у работодателя, оформите акт Н‑1 и обратитесь за медицинской помощью.
2. Соберите документы: справка о заработке, документы о стаже/трудовой деятельности, подтверждение уплаты взносов (при ГПХ), медицинские документы.
3. Подайте заявление в СФР/через Госуслуги: приложите сканы документов, укажите реквизиты карты «Мир».
4. Пройдите МСЭ (если не пройдена): запишитесь, предоставьте меддокументы, получите заключение о проценте утраты профтрудоспособности.
5. Ожидайте решение: статус отслеживайте в личном кабинете/по телефону. При запросе уточнений — предоставляйте их оперативно.
6. Получайте выплаты: ежемесячно на карту «Мир». При изменении состояния/окончании срока МСЭ — переосвидетельствование и перерасчёт.
7. Храните документы: все входящие/исходящие, квитанции, медзаключения — пригодятся для перерасчётов и в случае спора.

📌 Важно: Сроки могут отличаться по регионам. Всегда получайте входящий номер заявления и отметку о приёме — это защищает ваши сроки и права при обжаловании.

• С 1 февраля индексируются ЕДВ и денежный эквивалент НСУ — плюс 5,6%.
• Страховая/социальная пенсия по старости — индексируется в январе (отдельный механизм); февральская индексация на неё не распространяется.
• Прибавка касается только той части, которая относится к ЕДВ/НСУ (и к связанным с ними выплатам).

💡 Пример: Было: ЕДВ 3 000 ₽ + социальная пенсия 9 000 ₽ = 12 000 ₽. С 1 февраля 2026: ЕДВ × 1,056 = 3 168 ₽; социальная пенсия без изменений в феврале. Итого: 3 168 ₽ + 9 000 ₽ = 12 168 ₽. При отказе от НСУ денежный эквивалент также индексируется, итоговая сумма ЕДВ будет выше.

📌 Важно: Проверяйте состав своей выплаты. Если у вас есть НСУ, а вы отказались от него полностью или частично, к ЕДВ добавляется денежный эквивалент — он тоже индексируется.

• Неукоснительно оформляйте несчастные случаи: расследование, акт Н‑1, уведомление инспекции труда, передача сведений в СФР — в установленные сроки.
• Корректно рассчитывайте и уплачивайте страховые взносы (Налоговый кодекс РФ, глава о страховых взносах). Это ключевой маркер страхового покрытия.
• Обновите локальные акты и инструкции по охране труда и расследованию НС с учётом новых индексаций, порогов выплат и электронного документооборота.
• Выделите ответственных за сопровождение пострадавших: сбор документов, направление на МСЭ, взаимодействие с Фондом.

📌 Важно: Ошибки в документах и пропуск сроков — частая причина задержек и отказов. В спорных случаях подключайте юридическую поддержку по соцстрахованию.

Основания для обжалования:

• Отказ в назначении выплаты (спор о наличии страхового случая, пропуск сроков оформления).
• Неверный расчёт (не учтены районные коэффициенты, неправильный средний заработок).
• Некорректно установленная степень утраты профтрудоспособности (оспаривается заключение МСЭ).
• Несвоевременная индексация или отказ в перерасчёте.

Порядок действий:

1. Запросить у СФР детальный расчёт и письменное обоснование решения.
2. Подать мотивированную жалобу в региональное отделение СФР (внутриведомственное обжалование).
3. При отказе/молчании — обращение в суд. Подготовить пакет доказательств: акт Н‑1, меддокументы, заключение МСЭ, справки о заработке, расчёты.

📌 Важно: Сроки обжалования зависят от вида решения (общие процессуальные сроки). Действуйте оперативно, фиксируйте все обращения и ответы Фонда.

• Кто имеет право на ежемесячные страховые выплаты? — Застрахованные лица, пострадавшие в результате несчастного случая на производстве или профзаболевания, при наличии акта/решения и заключения МСЭ.
• Вырастут ли мои страховые выплаты по травме автоматически? — Да. Фонд сделает индексацию автоматически с выплатой за февраль 2026 года.
• Куда обратиться по расчёту и статусу? — В региональное отделение Социального фонда, через Госуслуги или МФЦ.
• Сколько ждать назначения? — Решение принимают в течение 10 календарных дней после подачи полного пакета; выплаты производятся ежемесячно.
• Учитываются ли районные коэффициенты? — Да, если они предусмотрены для вашего региона и подтверждены документально.
• Облагаются ли НДФЛ страховые выплаты по травме? — Как правило, компенсации вреда здоровью не облагаются НДФЛ (см. положения НК РФ), но проверьте конкретный вид выплаты в своём решении Фонда.

📌 Важно: Если сомневаетесь в сумме — запросите у Фонда детальную ведомость расчёта. Это основа для корректировки или обжалования.

• Сверьте, входит ли ваша выплата в перечень индексации (ежемесячные страховые выплаты, ЕДВ, НСУ, детские пособия).
• Проверьте реквизиты для перечисления (карта «Мир»), адрес и контакты в личном деле СФР.
• Обновите пакет документов: акт Н‑1, справки о заработке, заключение МСЭ, сведения о стаже.
• Запишитесь на МСЭ при истечении срока прежнего заключения или при изменении состояния.
• При недооценке суммы — запросите расчёт, подайте обращение/жалобу, при необходимости — иск в суд.
• Используйте официальные каналы: Госуслуги, МФЦ, кол-центр СФР. Храните электронные и бумажные подтверждения.

📌 Важно: Храните копии всех заявлений, решений, расчётов и почтовых квитанций. Это ускорит пересмотр и защитит ваши права в случае спорных ситуаций.

Драйверы изменений

• Индексация привязана к фактической инфляции, а не к плановым параметрам бюджета. В 2026 году коэффициент оказался ниже предварительного, потому что инфляция 2025 года была ниже прогнозной.
• Регулятор усиливает профилактику травматизма: растут бюджетные ассигнования на предупредительные меры и реабилитацию.
• Цифровизация СФР ускоряет назначение и перерасчёт выплат, но повышает требования к качеству исходных данных от работодателей и граждан.

Картина текущего момента

Для пострадавших ключевой эффект — увеличение потолка месячных выплат и фиксированных сумм. Для части получателей важнее рост лимитов (кто упирается в максимум), чем сам коэффициент. Работодатели сталкиваются с повышенной ответственностью за качество расследований и расчётов, иначе рискуют судебными спорами и доначислениями.

Сценарный прогноз

• 1–2 года: индексация по факту инфляции, дальнейшая цифровизация процедур (включая обмен с медорганизациями и МСЭ), снижение доли бумажных справок.
• 3–5 лет: сближение лимитов с реальными зарплатами в отраслях риска, акцент на реабилитацию и профилактику (финансирование по программам охраны труда), возможная унификация расчётов через единый федеральный калькулятор.

• С 1 февраля 2026 повышаются ежемесячные страховые выплаты по травме и другие социальные выплаты — в среднем на 5,6%.
• Если вы уже получаете выплату, пересчёт произойдёт автоматически. Проверьте, не изменился ли ваш статус по МСЭ и не истёк ли срок переосвидетельствования.
• Работодатели должны обеспечить безупречное документирование НС и передачу сведений в СФР — это снизит риски для компании и ускорит выплаты работникам.
• Если сумма кажется заниженной, запросите расчёт и, при необходимости, обжалуйте — сначала в СФР, затем в суде.