Российская модель рынка труда: новые вызовы
Первоначальный принцип российского рынка труда, заложенный в 90-е годы, был объявлен несостоявшимся, отметил декан экономического факультета Московского Университета Александр Аузан.
Он подчеркнул, что изменения произошли в результате пандемии коронавируса, когда многим людям пришлось перейти на удаленную работу, а также освоить цифровые технологии.
Автор концепции российской модели рынка труда, доктор экономических наук Ростислав Капелюшников, ввел термин, описывающий особенности работы российского рынка труда в кризисные периоды, отмечая его отличие от подходов других стран.