Пик годовых премий у россиян
42% жителей России ожидают получить годовую премию, что является самым высоким показателем за последние 14 лет. Аналитики из сервиса по поиску работы высокого уровня Superjob утверждают, что четверть работающих граждан страны надеются на премию в 2024 году. Треть работодателей также планируют выплатить премии всем сотрудникам, что является рекордным значением. В каждой пятой компании принятие решения о премировании будет зависеть от индивидуальной производительности сотрудников, как отметили аналитики. В опросе приняли участие представители 1000 компаний и 1600 работающих граждан из всех регионов страны.
Молодые россияне до 45 лет чаще других рассчитывают на премию (45% против 33%). Среди респондентов с заработной платой выше 100 тысяч рублей в месяц каждый второй надеется на дополнительное вознаграждение (51%).
В планах о тринадцатых зарплатах зарплата сообщается реже: только 9% компаний планируют начислить дополнительную оплату в конце года для всех сотрудников, в то время как еще 10% будут действовать выборочно.
Предыдущие данные указывали на то, что большинство российских компаний планируют повысить зарплаты сотрудникам в 2025 году, причем 32% компаний собираются увеличить оклады более, чем в прошлом году.
Если до следующей зарплаты не хватает денег, то микрозайм может стать спасением. На платформе "Рефинанс" можно найти займ в одной из 50 проверенных МФО.
Лучшее предложение* по микрозаймам
Микрозаймы, правильно используемые, представляют собой хорошую альтернативу банковским кредитам, по мнению руководителя отдела экспертного анализа "Рефинанс" Инны Солдатенковой. Они особенно подходят для тех, кому срочно нужны небольшие денежные средства. Вот несколько предложений по микрозаймам до зарплаты:
- Займ до зарплаты в "Юкки".
- Займ до зарплаты в "Веб-Займ".
- Займ до зарплаты в Credit7.
