С 4 июля этого года средний размер заработка начнут высчитывать за 3 месяца, которые шли перед месяцем увольнения с работы. Исключением станут те, кто был уволен с военной службы по призыву.

Если же гражданин в течение обозначенного времени жил без дохода или находился на больничном. В таком случае специалисты Центра занятости берут в расчёт иной период в рамках 12 календарных месяцев.

Если за спиной сотрудника менее 1 отработанного месяца в связи с нахождением в декретном отпуске, работодателем должна быть начислена сумма исходя из среднего заработка за отработанный период.

Начисление выплат начинается с того дня, когда происходит постановка на учёт в ЦЗН. Но, если человек потерял работу в связи с сокращением, банкротством или ликвидацией организации, то среднемесячный заработок должен начислять работодатель в течение 3 следующих месяцев. Соответственно, пособие по безработице начисляется уже по истечении этого срока.

Все граждане России, вставшие на учёт в ЦЗН, могут получать данную выплату.

На сумму, получаемую безработным, влияет следующее:

• Причина увольнения с последнего места работы,
• Продолжительность трудового стажа к моменту увольнения,
• Наличие или отсутствие стажа в целом.

Те, у кого нет трудового стажа вообще, могут получить лишь минимальное пособие. А люди предпенсионного возраста могут получить увеличенную выплату или даже досрочно выйти на заслуженный отдых.

Наличие трудового стажа – определяющий фактор при расчёте выплат по безработице.

Отсутствие официальных трудовых отношений в биографии человека – это показатель к минимальному размеру пособия.

Определение размера пособия по безработице дифференцируется в зависимости от наличия или отсутствия трудового стажа.

У остальных граждан на размер выплат влияет то, каков официальный среднемесячный заработок на последнем месте работы.

В этом случае в ЦНЗ следует принести справку от бухгалтерии организации.

• В первые 3 месяца с момента постановки на учёт в Центр занятости человек получает 75% от среднемесячного заработка.
• С 3 по 7 месяц выплата составляет уже 60%.
• А с 7 месяца до конца года – 45%.

В случае, когда процент от заработка ниже минимального пособия, то назначат не процент, а минимальную выплату. Стоит отметить, что процентный расчёт пособия актуален только год в течение года. Если за этот период гражданин не находит работу, то он лишается выплат на полгода. Затем право на пособие возвращается – но лишь в минимальном его значении.

Согласно постановлению Правительства от января этого года, утверждается коэффициент индексации 1,074. При этом минимальный размер выплаты – 1611 рублей, а максимум (в первые 3 месяца) – 13739 рублей. Люди предпенсионного возраста весь год могут получать 13739 рублей.

Минимальное пособие полагается тем, кто не имеет трудового стажа, и тем, кто год и более не работал официально перед постановкой на учёт. ИП, снявшиеся с учёта, и уволенные с места работы по причине прогулов, нарушений также получат только минимум. Если вы отчислены с курсов ЦЗН или имеете стаж менее 26 недель, выплата также будет иметь наименьшее значение.

Отказ по неуважительным причинам

Среди причин следует назвать:

• Отказ по неуважительным причинам от обучения или работы по направлению ЦЗН.
• Отказ явиться на работу, которую подобран ЦЗН, в течение 3 дней после выдачи направления.