Динамика по сегментам отрасли
Региональная организация Горно‑Металлургического профсоюза России подвела итоги мониторинга индексации заработных плат в металлургической и горнодобывающей отраслях Челябинской области за прошлый год. В результате мероприятия индексация затронула около 95 тысяч работников.
Несмотря на сложную экономическую ситуацию, недозагрузку производственных мощностей, режимы неполной занятости и сокращения персонала на отдельных предприятиях, профсоюзные комитеты обеспечили индексацию для большинства сотрудников отрасли. Сохраняется тенденция применения поэтапных индексаций, что позволяет оперативнее учитывать рост цен.
Ситуация в трубной и метизной промышленности
Наибольший прирост выплат зафиксирован на предприятиях цветной металлургии. На Карабашмеди, Кыштымском медеэлектролитном заводе и в Александринской горнорудной компании зарплаты увеличились в диапазоне 20–45 процентов.
В черной металлургии рост оказался более умеренным: в среднем на 12,5 процента повысились выплаты на ММК, на 10 процентов — на ЧМК, на 5 процентов — на Ашинском металлургическом заводе.
Уровни зарплат по итогам года
Из‑за спада производства отрасль труб и метизов испытывала наибольшие трудности, однако некоторые предприятия провели индексацию. Так, в ММК‑Метиз оклады выросли на 15 процентов, на ЧТПЗ — на 6 процентов.
Неохваченные и проблемные предприятия
По итогам года самые высокие средние месячные зарплаты продемонстрировали Челябинский цинковый завод — 133 606 рублей, верхнеуфалейский Лотех — 124 135 рублей, Карабашмедь — 121 217 рублей.
Также в пятерке предприятий с наивысшими средними выплатами оказались ММК с уровнем 119 081 рубль и сервисный партнёр ММК, компания ОСК, с 111 180 рублями.
Среди горнодобывающих компаний наибольшую среднюю зарплату показала Александринская горнорудная компания — 102 418 рублей.